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社會單位消防安全“四個能力”建設達標驗收細則

作者:海灣消防設備 文章來源:http://www.vrjob.com.cn/ [ ]

社會單位消防安全“四個能力”建設達標驗收細則

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驗收

項目

驗收內容

驗收標準

驗收方法

消防安全管理基礎工作10

1

單位應建立消防安全管理組織機構。(2分)

單位未建立消防安全管理組織機構的不得分。消防安全管理組織機構未定期召開工作會議,每缺一次扣1分。

查看單位文件

查看工作會議記錄

2

明確消防安全責任人、消防安全管理人。(3分)

單位未明確消防安全責任人、消防安全管理人的不得分。消防安全責任人、消防安全管理人職責不清,達不到“明白人”要求的,每缺一項扣1分。

查看單位文件

聽取消防情況工作匯報

3

明確消防安全管理職能部門、確定專兼職消防管理人員,明確消防工作職責。(3分)

單位未明確消防安全管理職能部門的扣2分;未確定專兼職消防管理人員的扣2分;未明確消防工作職責的,每缺一項扣1分。

查看單位文件

查看單位逐級消防職責

4

單位應建立消防安全基本情況檔案和消防安全管理情況檔案。(2分)

單位未按照“61號令”的規定建立消防安全基本情況檔案的,此項不得分;消防安全管理情況檔案記錄不齊全的,每缺一項扣1分。

查看消防安全基本情況檔案和消防安全管理情況檔案


驗收

項目

驗收內容

驗收標準

驗收方法

檢查消除火災隱患能力

30

5

單位應落實每月、每周的防火檢查。(10分)

未組織防火檢查的不得分。未開展每月一次防火檢查的,每缺少一次扣5分;未開展每周一次防火檢查的,缺少一次扣5分,扣完為止。

查看防火檢查記錄

6

開展每日防火巡查。(6分)

未開展每日防火巡查的不得分。每日防火巡查每缺少一日扣2分。人員密集場所營業期間未進行每2 h一次防火巡查的,每缺少一次扣2分。

查看每日防火巡查記錄

7

員工每日班前、班后開展本崗位防火檢查。(4分)

員工每日班前、班后未開展位防火檢查的不得分。員工不掌握防火檢查內容的,每發現一名扣2分。

詢問員工對防火檢查內容掌握情況,查看防火檢查記錄

8

實行火災隱患整改責任制。發現的火災隱患應當立即改正。不能立即改正的火災隱患,應限定整改期限,整改完畢應當組織驗收。(10分)

未制定火災隱患整改制度的,此項不得分。當場能夠改正的未當場改正,每一項扣5分。限期改正的未落實整改,或隱患整改后未進行驗收的,每發現一項扣5分。

查看火災隱患整改制度和火災隱患整改記錄


驗收

項目

驗收內容

驗收標準

驗收方法

組織撲救初期火災能力

20

9

單位應根據消防法規的規定建立專職消防隊、義務消防隊,開展消防安全專項培訓。(5分)

未按規定建立專職消防隊或義務消防隊的,此項不得分。專職消防隊或義務消防隊未開展消防安全培訓的,缺一次扣2分。

查看專職消防隊或義務消防隊培訓記錄

10

單位應制定滅火和應急疏散預案,并定期演練。

5分)

未制定滅火和應急疏散預案,此項不得分。預案未按規定進行演練,每缺少一次扣2分。

查看滅火和應急疏散預案

查看演練記錄

11

員工職責明確,處置程序清晰,滅火力量及時到位。

5分)

員工在滅火行動中職責不清的,每發現一人扣2分。報火警等處置程序不清的,每發現一人扣2分。滅火力量不及時到位的不得分。

詢問員工對職責掌握情況

模擬火災進行測試

12

員工應具備撲救初起火災的能力。(5分)

員工不熟悉消防設施、滅火器材設置位置的,每發現一人扣2分。不會使用滅火器、消防卷盤以及消火栓出水滅火的,每發現一人扣2分。

現場詢問員工


驗收

項目

驗收內容

驗收標準

驗收方法

組織人員疏散逃生能力

20

13

保證安全出口、疏散通道暢通,疏散指示標志明顯、連續,正確引導人員疏散。(5分)

安全出口、疏散通道不能保持暢通的,每發現一處扣1分。疏散指示標志設置不明顯、連續,不能正確引導人員疏散的,每發現一處扣1分。

現場檢查

14

設置平面疏散示意圖(3分)

未在明顯位置設置平面疏散示意圖,此項不得分。疏散示意圖未標明安全出口、疏散通道、人員所處位置的,每發現一處扣1分。

現場檢查

15

員工熟悉掌握疏散通道、安全出口的設置位置,掌握疏散逃生技能。(5分)

員工不能熟悉掌握疏散通道、安全出口的設置位置,每發現一人扣2分;員工不能掌握疏散逃生技能的,每發現一人扣2分。

現場詢問員工

16

火災發生時,現場員工應正確引導火場無關人員疏散逃生。(7分)

現場員工不能正確引導火場無關人員疏散逃生的,此項不得分。引導疏散職責不清的,每發現一人扣2分。

現場詢問員工


驗收

項目

驗收內容

驗收標準

驗收方法

消防宣傳教育培訓能力20

17

單位應建立消防安全教育培訓制度。

未建立消防安全教育培訓制度的,此項不得分。

查看消防安全檔案

18

單位應確定專(兼)職消防宣傳教育培訓人員,對員工開展消防安全教育培訓。(2分)

未確定專(兼)職消防宣傳教育培訓人員的,此項不得分。

查看消防宣傳記錄

19

新員工上崗前、員工調整崗位上崗前,應經消防安全培訓合格。在崗人員至少每半年進行一次消防安全教育培訓。(10分)

未開展崗前培訓或檢查發現未經培訓上崗的,此項不得分;在崗人員未按規定進行消防安全教育培訓的,缺少一次扣5分。

隨機抽查員工回答準確率低于80%的,每一人扣2分,扣完為止。

檢查培訓記錄,須有受訓人員簽字。現場詢問員工掌握消防安全知識情況

20

單位應采取張貼消防宣傳畫、懸掛標語、設置消防宣傳欄等多種形式開展內部和對外消防宣傳(2分)

未開展多種形式對外消防宣傳的,此項不得分;

現場查看

21

單位應制作消防安全“四個能力”建設手冊和消防安全提示卡。(6分)

未制作消防安全“四個能力”建設手冊和消防安全提示卡的,此項不得分;手冊和提示卡缺少一項扣5分;提示卡達到所有員工人手一卡的,此項加10分。

查看手冊和提示卡發放記錄

現場詢問、查看是否達到人手一卡。

有下列情形之一的直接判定為消防安全“四個能力”建設不達標:
(一)未依法取得消防行政許可或備案,擅自投入使用、營業的;
(二)存在重大火災隱患的;
(三)消防設施存在嚴重故障不能正常使用的;
(四)沒有組織開展防火檢查、防火巡查或發現火災隱患沒有及時整改的;
(五)沒有制定滅火和應急疏散預案或沒有定期組織滅火和應急疏散預案演練的;
(六)沒有開展消防安全培訓或隨機抽查員工回答準確率低于80%的。



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